Behov for kompetanseheving
Med en forventet oppgang i byggeaktiviteten i 2025, ser mange virksomheter dette som et gunstig tidspunkt for å styrke de ansattes ledelseskompetanse. Prognosene viser at det vil være et økende behov for operasjonelle ledere, og ved å satse på videreutdanning kan virksomhetene ikke bare forbedre sine ansattes ferdigheter, men også motivere dem gjennom omstilling.
Operativ ledelse for fremtidens arbeidsplass
Fagskolemodulen tar for seg tema som operativ ledelse, hvor målet med modulen er å gi studenten en innføring i hvordan teoretisk kunnskap vil kunne nyttiggjøres i en hverdag i byggenæringen. Det er en stor endring å gå fra kollega/medarbeider til leder, og vi gir deg kunnskap og verktøy som hjelper deg i hverdagen. I dette studiet vil hovedfokus være på hvordan du som leder skal kommunisere tydelig og effektivt med dine medarbeidere i alle situasjone

Modulen passer for
Deg som har et ønske og behov for å få mer på grunnleggende og praktisk lederopplæring. Du er en fagarbeider som har gått / skal gå / ønsker å gå over i en stilling som base, formann, teamleder, prosjektleder m.m. innen byggenæringen.
Fleksibel undervisning
Utdanningen er nettbasert, én dag i uken, slik at deltakerne kan følge studiet ved siden av full jobb. Opptakene av forelesningene gjøres tilgjengelige for alle, slik at deltakerne kan se dem i etterkant ved behov. Dette gir også mulighet for repetisjon og et forsterket læringsutbytte.
Samarbeidspartnere og deltakermuligheter
Modulen tilbys i samarbeid med bedrifter som GL Prosjektservice, Engelsen & Leirvik og Birkeland AS, og disse virksomhetenes egne ansatte vil ha prioritet ved opptak. Modulen er imidlertid åpent for alle interesserte i målgruppen.
Meld deg på vår interesseliste for å få beskjed når vi setter opp modulen.