Med fagbrev i barne- og ungdomsarbeiderfaget bidrar du til å dekke arbeidslivets behov for ulike pedagogiske tilbud slik at barn og unge får utvikle seg allsidig.
Har du relevant arbeidserfaring og ønsker å få det dokumentert? Teori til fagprøven i Barne- og ungdomsarbeiderfaget er første steg på veien.
Med fagbrev i barne- og ungdomsarbeiderfaget bidrar du til å dekke arbeidslivets behov for ulike pedagogiske tilbud slik at barn og unge får utvikle seg allsidig. Du vil kunne ta i bruk pedagogiske metoder som fremmer trivsel, danning og mestring og samarbeide profesjonelt med barn og unge, foresatte og kolleger og møte brukere i et digitalt samfunn i stadig utvikling.
Kurset er tilrettelagt for voksne, og foregår en til to ganger i uken. Ukedag og tidspunkt for undervisning kan bli endret når kurset starter.
Gjennomføring
Vi benytter en læringsplattform hvor lærerne legger ut relevant informasjon fra faget, tips og råd, samt en del oppgaver som løses underveis. Dette betyr at dersom du av ulike årsaker ikke alltid har anledning til å delta, kan du likevel ha god oversikt over hva som foregår i undervisningen og kan kommunisere med lærer.
Forkunnskaper
Det er ingen krav til forkunnskaper for kurset, men det er en fordel om du har minst ett års erfaring fra yrket. Språknivået ditt bør være på B1 (CEFR) eller høyere.
Voksne som ønsker å melde seg opp til fagprøven må dokumentere minimum 5 års relevant, godkjent praksis og bestått tverrfaglig teoretisk eksamen i faget, før fagprøven kan avlegges. Det er det fylkeskommunale Fagopplæringskontoret som godkjenner praksis.
Finansiering
Du kan søke støtte fra Lånekassen, forutsatt at din totale studiebelastning er tilstrekkelig. Søknaden gjennomfører du selv på Lånekassen ved bruk av MinID eller BankID.
På nettsiden finner du god veiledning og svar på de mest stilte spørsmålene. Her kan du se hvor mye du kan få i lån og stipend.
Eksamen
Eksamen er skriftlig.
Frist for oppmelding til eksamen på våren er 1. februar, og 15. september om høsten.
All oppmelding til eksamen skal skje via din fylkeskommune.
Vi legger opp til eksamensforberedende undervisning i slutten av kursperioden, og jobber oss gjennom tidligere gitte eksamensoppgaver for å gi deg en opplevelse av hva som forventes til eksamen.
Fagorganisert?
Dersom du er medlem i en fagforening, vil du i mange tilfeller kunne søke om stipend til utdanning.
Ta kontakt med din fagforening for å få mer informasjon!
Kjerneelementet lek, læring og utvikling handler om barn og unges utvikling og om bruk av utviklingspsykologi i det praktisk-pedagogiske arbeidet. Videre handler det om lek, læring og aktiviteter som bidrar til mestring og god selvfølelse. Omsorg som grunnlag for en trygg oppvekst står sentralt. Å praktisere hygiene og smittevern inngår også.
Kjerneelementet samarbeid og relasjoner handler om å kommunisere og samarbeide med barn, unge, kolleger og foresatte med ulik bakgrunn. Videre handler det om tverrfaglig samarbeid og relasjonelle ferdigheter i møte med barn og unge, individuelt og i grupper.
Kjerneelementet teknologi og lovverk handler om muligheter og utfordringer som barn og unge møter i en teknologisk og digital hverdag, og om å veilede barn og unge til å gjøre gode valg. Videre handler det om å bruke ny teknologi i det pedagogiske arbeidet og å kommunisere med barn og unge og foresatte på aktuelle digitale plattformer. Det handler også om å følge etiske retningslinjer og å anvende relevant lovverk.
Kjerneelementet didaktisk metodevalg handler om å velge metoder som bidrar til barn og unges læring og mestring. Videre handler det om å observere, planlegge, gjennomføre, vurdere og dokumentere praktisk-pedagogisk arbeid med barn og unge.
Kursoversikt
Ser du ikke utdanningen du ønsker å søke på?
Dersom en utdanning ikke er aktiv på ditt studiested akkurat nå, kan du registrere deg på interesselisten for utdanningen og få beskjed dersom utdanningen settes opp nær deg.
Kompetansebehovet i norsk arbeidsliv er fortsatt høyt
60,5 prosent av norske bedrifter opplever i dag et udekket kompetansebehov. Det viser Kompetansebarometeret 2025 fra Næringslivets Hovedorganisasjon (NHO). Selv om tallet er noe lavere enn de siste årene, er behovet fortsatt høyt og stabilt. Rapporten viser samtidig at virksomheter som arbeider systematisk med kompetanseheving, står sterkere. For Tirna, som utvikler utdanningstilbud i samarbeid med […]
Tirna starter det nye året med en viktig milepæl: Nå etablerer vi oss også i Trøndelag. Med dette er Tirna til stede i seks fylker, og tar nok et steg i retning av å gjøre relevant og praksisnær utdanning tilgjengelig for enda flere. Tildelingen av studieplasser for skoleåret 2026/2027 bekrefter at Tirna er en aktør […]
Gi de ansatte et kompetanseløft! – Tirna søker nye samarbeidsbedrifter til Kompetansepluss
Tirna har fått tildelt nye midler gjennom Kompetansepluss og søker nå bedrifter med behov for et kompetanseløft. Ordningen gjør det mulig å gi ansatte målrettet kompetanse som skaper trygghet, bedre samhandling og mer effektiv drift – uten store kostnader for virksomheten. Tirna åpner nå for samarbeid med bedrifter som ønsker å utvikle sine ansatte. Målet […]
